top of page

В России с марта расширят основания для увольнения иностранных работников

  • 8 февр.
  • 1 мин. чтения

МОСКВА, 8 февраля. /ТАСС/. Работодатели смогут на законных основаниях увольнять мигрантов при введении в регионе ограничений на привлечение иностранной рабочей силы. Новый закон вступит в силу с 1 марта, следует из документа, с которым ознакомился ТАСС.


Ранее в Трудовом кодексе РФ среди оснований для прекращения трудового договора с иностранным гражданином было установление ограничений на федеральному уровне. Теперь к этому списку добавлены и решения региональных властей.


Как отмечается в пояснительной записке, в 2025 году такие ограничения, например, вводились в Московской области, Краснодарском крае, Новгородской и Нижегородской областях, где региональными нормативными правовыми актами был установлен запрет на привлечение иностранных граждан, работающих на основании патента, на работу в ряде сфер деятельности.


При этом работодатели, с одной стороны, рисковали получить штраф до 1 млн рублей или приостановление деятельности за невыполнение этих ограничений, с другой стороны, их решение об увольнении иностранного работника могло быть признанно «незаконным со всеми правовыми последствиями». Нововведение устраняет этот пробел, подчеркивается в документе. 


Источник: ТАСС


Подпишитесь на рассылку

Рубрикатор новостей
bottom of page